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ソリューション

コーポレート

direktzu® コーポレート

direktzu®は組織発展のための戦略的マネジメントツールです。当社はdirektzu®ソフトウェアとdirektzu®ビジネスサービスとを組み合わせることで、お客様のビジネスを形作る新しいソリューションを提供します。

独自の方法によって評価されたフィードバックによって、組織を包括的に捉えることができます。企業と従業員間の課題調整、信頼の向上、ポテンシャルの開発および不満の解消を図りながら、焦点を定めて課題設定することが可能になります。

direktzu® コーポレート
Many-to-One®

Many-to-One®

Many-to-One ®は新しい相互作用のあり方です。群知能が搭載された最新鋭のソフトウェアと革新的なコンサルティングによって、1対多数間における拡張可能な交流が実現します。企業トップは従業員にインパルス(刺激・衝動)を与え、彼らから具体的な行動と意見を引き出します。従業員からのフィードバックは整理分析されたのち、優先順位別に分類されます。このことにより、組織内で、重要な課題が可視化・共有化され、スピード感と活力を伴いながら取るべきアクションが実現していきます。

direktzu® internal

企業や社会は常にその構造と文化の変遷の中にあります。これらの課題に向けてdirektzu®は戦略的マネジメントツールとして、さまざまなアプリケーションを提供します。

  • 組織改革に着手しましょう。.
  • 変革の先導役を担い、積極的にリードしていきましょう。
  • 企業文化の統合を図りましょう。.
  • 企業トップとしてのポジションを常に意識し、 リーダーとして可視化に努めましょう。
  • e-リーダーシップ の先駆けになりましょう。
  • 従業員の積極的な取り組みを持続可能なものにしましょう。
  • 従業員内部からイノベーションが創出されるようにマネジメントしましょう。
  • 代理店とヘッド・クォーター との結びつきを強めましょう。
direktzu® internal
direktzu® external

direktzu® external

企業にとって顧客やステークホルダーとの会話や相互作用は、市場の動きや要求を知る上でとても重要です。企業活動においてこのことは今も昔も変わらない原点です。direktzu®はその目的を果たす最良のツールです。これまで難しかった一対多数間の相互作用をdirektzuが可能にします。

  • 自らのブランド価値[[[ に対する意識を強めましょう。
  • 議論が必要な課題であっても、常に状況を コントロール しましょう。
  • ロール・モデルの意識を常に 高めていきましょう。
  • 外部からの刺激も使ってイノベーション
  • を図りましょう。
  • 市場のニーズを敏感かつ迅速に把握できるかが勝負の分かれ目です。
  • 社会的に意義深い インパクトを 与えましょう。

direktzu®ビジネスサービス

お客様とともに歩むことが当社の願いであり喜びです。お客様のニーズに合わせたカスタムメイドで御社様の製品がもつポテンシャルを最大限に引き出します。当社は次のようなサービスを提供します:

  • エグゼグティブ向けトレーニングおよびコーチング
  • マルチプライヤーの育成
  • バリア分析
  • ベストプラクティス・ワークショップ
  • ビジネスインパクト分析
direktzu®ビジネスサービス
SaaS(サース、Software as a Service)

SaaS(サース、Software as a Service)

当社のテクノロジーを利用するのはコンセントから電気を得るのと同じくらいに簡単です。

  • 当社が技術的セットアップ、ホスティングおよびメンテナンスを行います。
  • もちろんdirektzu® externプラットフォームのモデレートもお引き受けいたします。
  • 世界的にも最高水準のドイツ連邦法に則ったデータ保護を行います。
  • データのセキュリティ保全のために必要とされる全ての施策を行います。
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